第531章 人才保卫战(第3页)

 教育部门的负责人微微皱眉，眼神中透露出一丝忧虑，缓缓说道：“苏云专家所言极是，人才确实是根本。 

 从长远来看，加大对理工科教育的投入，培养更多高素质的后备人才，是解决人才问题的基础之策。 

 然而，这并非一朝一夕之功，需要长期的积累与投入。 

 那么，当下迫在眉睫的危机，我们该如何解决呢？” 

 科技部门的领导接过话茬，沉思片刻后说道：“当务之急，我们必须出台一系列具有吸引力的优厚政策，全方位加大对国内现有高端技术人才的培养与激励力度。 

 要让他们真切地看到，在国内，同样拥有良好的发展环境和广阔的前景，从而坚定他们留下来为国家效力的决心。 

 同时，对于那些己经受到海外势力诱惑的人才，我们要主动出击，做好沟通和引导工作，让他们明白自身肩负的国家使命与责任。” 

 经过数轮激烈的讨论与深入分析，各方最终达成了高度共识。 

 随后，一系列针对性极强的政策如密集的雨点般迅速出台。 

 在人才培养方面，国家不惜投入巨额资金，大幅增加对科研项目的支持力度。 

 专门设立了专项科研基金，为高端技术人才开展前沿性的研究项目提供坚实的资金保障。 

 对于那些在科研领域崭露头角、极具潜力的科研苗子，国家积极搭建平台，提供前往国内外顶尖学术机构交流学习的宝贵机会，让他们能够接触到最前沿

的科研理念与技术，拓宽视野，增长见识。