第815章 考验你的时候到了

深秋的风裹着寒意钻进后勤科的窗户，傻柱正对着一叠领料单皱眉。单位体制改革的风声越来越紧，后勤科要裁掉三分之一的人，名单据说下周就要公示。科里的人都像揣了只兔子，表面上和和气气，暗地里却较着劲，连平时最懒散的小李都开始每天提前半小时到岗，就为了在罗科长（新任的，原罗科长已被开除）面前刷存在感。

 “柱子，这份仓库盘点表你看看，”新来的科员小王把一叠报表推过来，脸色发白，“我盘了三遍，还是差两箱铁钉，这要是被上面查到，咱们科都得受牵连。”

 傻柱拿起报表，手指划过密密麻麻的数字。两箱铁钉不算多，可在这节骨眼上，任何一点纰漏都可能成为被裁的理由。他想起上周开会时，罗科长特意强调：“改革期间，谁出问题谁担责，别指望科里给你兜底。”这话明着是敲警钟，暗地里却像是在给某些人递话——想留下，就得没把柄。

 “什么时候发现少的？”傻柱抬头问，声音沉了沉。

 “昨天下午盘点时发现的，”小王搓着手，额角冒汗，“我问了仓库管理员，他说上个月领用过一次，可领料单上的签字模糊不清，根本看不出是谁领的。”

 傻柱翻到上个月的领用记录，果然，最后一张单子上的签名歪歪扭扭，像虫子爬过，只能勉强认出个“李”字。科里姓李的就小李一个人。

 “找小李问了吗？”

 “问了，他说不是他领的，还说我故意栽赃他。”小王的声音带着委屈，“现在科里都传，是我为了自保，想把责任推给别人。”

 傻柱捏着报表的手指关节发白。他知道小李平时手脚就不太干净，以前在食堂时就偷偷拿过面粉回家，只是没被抓到现行。可现在没有确凿证据，贸然指控，只会让事情更糟。更何况，小李最近跟罗科长走得近，天天端茶倒水，谁知道是不是得了什么许诺。

 “你先别声张，”傻柱把报表锁进抽屉，“这事儿我来处理。”

 小王松了口气，又担忧地说：“柱哥，这节骨眼上……你可得小心点。听说罗科长早就看你不顺眼了，觉得你是靠以前的关系才升的副科长。”

 傻柱没说话，心里却像压了块石头。他不是怕被裁，是怕这两箱铁钉的事连累整个科室，更怕真要是小李做的，却因为没人敢说，让他蒙混过关。

 下班时，傻柱没直接回家，绕去了仓库。管理员老张正在锁门，看到他来了，叹了口气：“柱子，你别查了，这事儿水太深。”