第676章 改良菜色(第3页)

陆青阳接到消息，并未慌乱。

他早就料到会有这一天，并已思考过应对策略。

他立刻让周放提高几位核心老师傅的工资和奖金，并给予“技术顾问”的头衔，明确告诉他们，“向阳”的发展离不开他们，未来会给他们更好的待遇和尊重。

同时，与所有技术工人签订了更严格的保密协议，虽然当时法律环境不完善，但是一种态度。

稳住了生产根基，防止技术外流。

陆青阳连夜绘制了几张新图纸。

一款双面呢短外套：，更轻便时尚，适合初冬和初春。

一款带可拆卸毛领的军装风大衣：，更帅气挺括，迎合另一部分审美。

一款色彩更鲜艳的格纹呢大衣，在灰蓝黑的主流色系中引入一抹亮色。

他让周放立刻小批量生产这些新品，迅速发往京城。并对经典双排扣大衣进行了微调，增加了内衬口袋，改进了扣子材质等细节。

新品到货后，陆青阳再次让李晓芳穿上新款式进行展示。

模仿者能模仿大概的款式，却难以在短时间内复制的用料质量、精细做工和快速迭代的设计能力。

那些贪便宜买了仿货的顾客，很多穿一段时间后就发现起球、变形、开线等问题，反而回过头来更加认可他们的品质。